咨询专题
付双倍工资不给
2020-05-28 07:42
找法网官方整理
浏览
精选案例
我2010年4月入职,公司一直未与我签订劳动合同,我是否可以要求公司支付两倍工资?谢谢
如果确是公司原因,你可以要求11个月的工资,同时你可单方解除合同,要求1个月工资的经济补偿金.
临时工星期天给不给双倍工资
你好!根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定,现对于你的问题回复如下:一、公司存在法定过错,可依法委托本律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付加班工资、经济补偿金和其他损失。
我这里工厂,周末上班不给双倍工资,元旦节
可以向劳动局投诉反映!
赔偿双倍工资双倍工资包含基本工资里吗
用人单位与劳动者未签合同那么按劳动合同法规定赔偿劳动者双倍工资是按劳动者的实际工资来支付的。
点赞
分享
相关知识推荐
双倍工资计算公式
讨薪
9999阅读
未签劳动合同赔偿双倍工资标准
劳动争议案例
9999人浏览
双倍工资仲裁申请书范本最新
财会
9999人浏览
仲裁双倍工资的时效是什么
讨薪
9999阅读
双倍工资的计算基数是怎么计算的
讨薪
9999阅读
不签订劳动合同要支付双倍工资吗
劳动合同纠纷
9999阅读
个人所得税退税申请书
常用文书
9999人浏览
劳动法82条双倍工资怎样计算
讨薪
9999阅读
彭国军律师
广东刘志均律师事务所
不签合同双倍赔偿工资吗
01:05
9999人已看
工资支付协议模板
财会
9999人浏览
不签劳动合同双倍赔偿工资吗
劳动合同纠纷
9999阅读
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
劳动仲裁双倍工资老板不给怎么办
01:29
9999人已看
贩卖毒品到达几克就会判死刑
毒品犯罪
9999阅读
上班摔倒怎样赔偿
工伤索赔
9999阅读
与私立医院没有签订劳动协议被克扣工资怎么办
可申请劳动仲裁。操作:1. 收集证据,如工资条、考勤记录等;2. 向劳动仲裁委提交申请书及证据;3.
上班摔倒一般算不算工伤
工伤索赔
9999阅读
劳务公司扣留了我的身份证。也不给我身份证。这种情况我该怎么办
劳务公司扣留身份证,你可选择报警或劳动仲裁。报警能快速取回身份证,劳动仲裁则能彻底解决纠纷。若只是体
上班摔倒骨折怎么样赔偿
工伤索赔
9999阅读
我合同快到期了,之前签了续签申请表,但是现在不想再续签了,我
合同到期可离职,但需手续。操作如下:1. 提前三十日书面通知用人单位;2. 按公司流程办理离职交接;
公司辞退员工都有哪些赔偿补助
无故辞退
9999阅读
没签劳动合同一告一个准吗
针对未签劳动合同的情况,常见的解决途径包括协商、仲裁和诉讼。一般而言,建议劳动者首先尝试与单位进行协
转正后被辞退的怎么赔偿
无故辞退
9999阅读
被解雇没有赔偿金怎么办
被解雇无赔偿金,常见处理方式是协商、调解、仲裁、起诉。首先应尝试与用人单位协商,协商无果可向基层调解
和国企签订劳动合同算正式录用吗
国企劳动合同签订后,是否算正式录用需综合考量。根据法律规定,合同签订即确立了劳动关系,一般等同于正式
劳动资料包括哪些内容
处理劳动资料问题,常见方式有收集整理、要求用人单位提供、申请劳动仲裁等。选择方式时,应根据实际情况,
脱密期管理由谁负责
脱密期管理的具体执行落在机关单位的肩上。操作层面包括:一是就业监督,确保涉密人员不违反就业规定,一旦
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权