咨询专题
关于员工请病假是不是要出示请假条
2020-06-16 06:54
找法网官方整理
浏览
精选案例
律师,关于拖欠工资这方面的问题我不是很清楚,请给予帮助。乡镇部门一直不给我们工资,这样拖下去,是不是触犯了法律,我该通过什么样的方式去要这笔钱,同时在要钱的过程中,我要注意哪些问题。我要收集哪些证据
可电话咨询
目前公司要解聘员工(岗位裁员)公司威胁不给请病假,如果不能去上班就要开除……合法吗?
可以申请仲裁争取
请问老师员工一个月请病假18天,也没写请假条,还要求公司全额购社保,公司要求一个月上满21天才能购买
协商不成的,可以向劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权。
或是一个月里请病假半个月,那公司原本买的社保那个月是不是要求员工自己负责交款呢,这样做对吗
你好,法律没有这方面的规定。
点赞
分享
相关知识推荐
病假怎么扣工资
9999阅读
劳动法规定病假必须有请假条吗
请假条格式
9999人浏览
员工病假申请书
财会
9999人浏览
病假春节有没有工资
劳动合同纠纷
9999阅读
员工病假申请书范文
财会
9999人浏览
请病假单位能随意扣工资吗
9999阅读
员工病假请假申请书
财会
9999人浏览
现在三个月过去了,公司不让回去是违约吗?
搜集证据起诉讨债
我拨打了12333劳动和社会保障服务热线。年底的年假将被取消
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者
企业搬迁职工补偿
如果企业搬迁未提前通知职工,职工可以通过以下方式维护自己的权益:首先,与用人单位协商,要求合理的补偿
根据工厂提到的22天制度,基本工资将支付21天。工资将扣除一
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
非工伤需请1个月以上病假,公司目前回复我说整月病假只给北京市
病假工资只给最低工资是合理的。
云南省昭通市鲁甸县最新产假期限为多久?
每个地方的产假天数都是不一样,最少是128天,最长的大概可以放7个月,主要看每个地方的颁发的生育政策
4200一个月包含4天假上了15天多少线
在处理此类问题时,首先需要查看劳动合同中对于工资计算的具体约定。若合同中明确规定了按日计算工资,那么
公司让我提月底离职,期间不用来公司,提居家办公,这个会有什么
你好,具体情况我电话和你沟通
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权