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解除工作合同证明
2020-07-07 12:26
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精选案例
我在同一个老板的两家公司分别工作了3年(采购公司,2007年10月到2010年10月份)和1年(销售公司,从2010年10月开始工作),劳动合同是分开签的。现在均有两个公司的《解除(终止)劳动合同证明
你好,建议协商,协商不成申请劳动仲裁
想问下跟公司协商好并办理离职手续后公司说要一个月之后才会给我解除劳动合同证明,可是我下一个工作需要我
你好,跟公司协商解决吧
我现在工作的地方没有签订劳动合同,但是对方要解除这样的关系,所有的证明都具备,如果打官司,如何
你好,可以以对方违法解除劳动合同要求对方赔偿两倍的经济补偿金,其次,未签订劳动合同可以要求对方支付两倍工资。
工作6个月现在怀孕8周,医院开了保胎证明病假条,公司想解除劳动合同,违约金可以要多少?
您好,原则上公司不得辞退孕期哺乳期女员工,除非该员工严重违反公司制度,用人单位涉及非法辞退,您可以委托律师提起劳动仲裁维护您的合法权益。(违法解除劳动关系赔偿金:相当于2倍的经济补偿金:计算方式:工作年限×离职前12月的平均工资×2倍;怀孕、产期、哺乳期“三期”工资;工资和加班工资(如有拖欠)应一并发放。
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