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企业员工如何写辞职申请书
2020-05-24 07:42
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精选案例
国有企业员工个人合同未满怎么辞职
你好,提前30天交离职申请
企业逼无固定期限合同员工辞职
你好,你的问题需要根据具体的情况才可以做出解答,一般情况下,无固定期限劳动合同的员工,只要自身没有违反劳动合同的规定,也没有违反公司的章程或者其他一些违法乱纪的情况,企业是不能随意解除劳动合同的,如果要强制解除劳动合同,可以要求公司支付经济赔偿金。建议与单位协商处理,协商不成时,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,如需法律服务,欢迎来电咨询。
员工主动辞职,企业还要赔偿吗?
如果你自己自离或主动辞职,是没有经济补偿金的;但如果公司存在法定过错或劳动合同到期后公司不续签、协商解除合同,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求被迫辞职、公司支付工资、经济补偿金和其他损失。
企业辞退员工并强迫员工写辞职报告应该怎么办?
你好,可以先去协商,协商不成的,可以去申请劳动仲裁。
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