生育津贴里的平均工资怎么算的
2020-06-19 05:38
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精选案例生育津贴的问题你好，生育津贴与是否辞职无关，会给你的。
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深圳的生育津贴怎么算你好，生育津贴，按照职工生育或施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资(单位上一自然年度参保职工各月工资总额之和除以其各月参保职工数之和)除以30再乘以规定的假期天数计发。但是按照法律规定，如果该职工生育津贴低于其原工资标准的，单位应该按原工资标准补足差额部分。想要了解更多关于生育津贴的法律问题，欢迎咨询律师。
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我想问下解聘员工赔偿12个月里有4个月产假怎么算平均工资？产假期间没有工资也只有生育津贴，公司说是按产假期间，如果生育津贴低于本人工资，差额部分用人单位应当补足。因此，12月平均工资应当按照正常工资计算。
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影响生育津贴的领取，怎么办？这个你需要咨询当地的社保部门。
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