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公休假请假条模板
2019-05-15 05:23
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精选案例
基本情况:12个月平均工资10000元,工龄93年2007年,社保公司按4200元交,年休假无。公
如构成违法解除就支付赔偿金,即双倍赔偿,赔偿金与补偿金不可兼得,如有需要可来电咨询。
底薪1300未干满一个月,公司双休,如果带上正常休假上班天数16.5天,不带休假实际上班9.5天,公
是否合适,要公司人事部门说了算。。。
杭州公租房车辆说明模板
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我在厂上班六年厂没有交社保,现在强迫我调岗位,还强迫我们休假,工资不是到月发,我们怎么向厂讨回公到
社保问题应该向社保局投诉;其他问题可以通过仲裁解决问题。
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