辞退超龄员工补偿
2019-09-09 01:06
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精选案例辞退员工怎样补偿如果用人单位没有与劳动者签订劳动合同的，需要向劳动者支付双倍的工资；如用人单位违法解除劳动合同的，需向劳动者支付赔偿金，每做满一年支付两个月的赔偿金；如不是违法解除的，按照劳动合同法解除的，但法律规定用人单位支付经济补偿金的，需要向劳动者支付经济补偿金，每做满一年支付一个月的经济补偿金。建议委托律师办理，欢迎来所来电免费咨询。
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超龄被辞退可以要求补偿吗最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三） 第七条 用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。
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超龄员工工伤这个是只能由厂里面来支付赔偿的。
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辞退员工怎么补偿。你好，如果发生争议，协商不成，可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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