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奶茶店没签合同被辞退
2020-06-20 08:04
找法网官方整理
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精选案例
工作5个月没签合同被辞退了
与单位协商或申请劳动仲裁,建议找律师咨询
没签合同被辞退的相关补偿
超过一个月,没有签订书面劳动合同的,可以要求双倍工资;超过一年没有签订劳动合同的,视为已签订固定期限劳动合同。事实劳动合同也是劳动合同,无故辞退也有经济补偿。
没签合同被老板辞退,能不能得到补偿
没签订合同被辞退,你可以要求老板支付补偿金,具体事宜可以联系律师详细咨询,专业代理劳动争议
没签劳动合同被辞退员工
可以要求双倍工资的赔偿等
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