没签用工合同辞退
2020-06-18 10:19
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精选案例我在上月31号被辞退,(没签任何用工合同如果有证据，可申请劳动仲裁。
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没签用工合同，工伤后单位要辞退我怎么赔偿？可以要求一次性医疗补助金、一次性伤残补助金及一次性就业补助金。。如需法律帮助或有疑问，欢迎你来电咨询或当面咨询（咨询免费）。
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我自己私自找的工，与用工方没签任何合同或协议只是口头协议试用期才工5天即被辞退说没有工资，请问我这协商不成的,可向劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权。
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与用工方也没签任何用工合同或协议，只要用工方给我个口头协议7天试用期内被辞退没有劳动工资，请问我这种您好，可以要求支付工资
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