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工伤旧伤复发怎么办
2019-05-29 06:32
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精选案例
旧伤复发后上班被降职
如果是工伤复发公司对你降职降薪,公司的做法是非常错误的,你可以提出解除劳动合同并要求经济补偿金等补偿。当然你得找准理由。
本人于2年前有工伤认定小腿筋割断,是否属于旧伤复发?未做鉴定,那在住院期间是否支付工资?
属于旧伤复发,住院期间要付工资;协商不成提起劳动仲裁
11年8月25日工作时烧伤入院,11月份回单位上班,现在受伤的地方不适,想申请旧伤复发,应该怎样申请
已经超过申报工伤的期限。
工伤旧伤复发条件
具体程序可以咨询当地社保部门
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