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公司人事如何处理劳动争议
2020-07-11 01:08
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精选案例
企业已转让转让前的劳动争议如何处理
合同当事人之间,按照转让合同约定处理。
劳动争议处理
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁。 如需法律帮助可电话咨询。
如何起诉深圳劳动人事争议仲裁委员会
因为什么事情起诉深圳劳动人事争议仲裁委员会?了解情况后才能为你分析。
劳动合同争议如何处理?
你好,发生争议之后,先协商,协商不成,那么建议搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁维权。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。需要帮助,可以来电咨询。
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