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劳动争议中举证责任的分配
2020-06-21 03:23
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精选案例
民事诉讼案与劳动争议案举证责任有什么不同,我下面的理解对吗?民事诉讼案由原告首先举证并负主要举证责任。劳动争议案由用人单位首先举证并负主要举证责任。
不能一概而论,比如民事案件中的医疗纠纷等八情况属“举证倒置”,举证责任主要在被告,工伤纠纷举证责任在申诉人等
婚姻案件的举证责任分配
你需要举证分局两年的事实的证据。
无劳动合同的劳动争议
当然可以。
劳动争议的时效
一年。建议携带材料当面咨询律师。
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