劳动者用人单位不可以
2019-06-14 14:30
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精选案例劳动合同到期用人单位可不可以不用通知劳动者等1.合同到期单位没有义务以书面形式通知劳动者； 2.单位不续签劳动合同的情况下才可以要求经济补偿，经济补偿是按照工作时间为标准计算的； 3.用人单位有义务出具劳动关系解除证明、
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用人单位不可以解除劳动合同的是A劳动者被判处缓刑；B劳动者被法院免予刑事处分；C劳动者呗公安机关逮捕需要帮助可以联系我
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用人单位没有与劳动者签订劳动合同的可不可以强行调劳动者去另外部门妥善的做法是尽快同单位签合同，约定工资和岗位
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劳动者和用人单位分别在情况下可以解除劳动合同？劳动者和用人单分别在什么情况下不可以解除劳动合同？双方协商一致或一方具体法定条件情况下可以解除劳动合同。双方均无违法情形及劳动者具体法定条件下，不可以解除劳动合同，违法解除劳动合同的，应当承担法律责任。
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