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请事假扣绩效工资是否合法
2020-01-20 00:42
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精选案例
单位单位请事假扣工资吗？
你好，不能扣工资的。员工一年有不超过30天的事假
向单位请事假扣双倍工资合理吗
不合理的。应该基于基本工资和请假工时计算，不能加倍扣除。
请事假如何扣工资
你好！一般情况下，请假几天就扣几天的工资，半月事假扣一月工资是不合理的
请事假5天按70%扣了基本工资，再扣绩效合法吗？一个月没有工资，半个月按天扣基本工资合法吗？
你好！一般情况下，请假几天就扣几天的工资，半月事假扣一月工资是不合理的
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