计划旅游却加班
2019-11-17 05:36
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精选案例上班超劳现象严重却无加班工资你好！先寻求体制内和谐解决，向单位工会反映，寻求单位工会维权；向单位党组织反映，利用党的力量，毕竟有一些党员群众也会四班三运转；通过职工代表在单位职代会上强烈呼吁。如仍没有效果，你又不愿忍受，拿起法律的武器，通过仲裁、诉讼的方式，讨要加班费，维护自身的合法权益。总之，现实世界中，权利是争取来的！
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旅游车能变成客运线路车吗，并且长年在车站加班客运不能的，详询道路交通运输管理局
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他却扣除我的加班费，请问这合理吗就是请几小时假期，扣多少小时加班，再扣每天的2小时加班扣每天的2小时加班，不合法
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旅游时实际行程与合同中的计划行程严重不符违反合同条款旅行社及时通知旅游者并退还已支付的所有费用）可以委托律师帮忙处理的
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