要求员工加班不给加班费
2019-09-12 12:40
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精选案例公司要求员工每天夜班，不给加班费该怎么办？你好，发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。
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公司没有正规的劳动合同，不给员工上保险，在地下室工作，经常拖欠工资，无辜要求员工加班，没有加班费，1你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
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其中要求辞职的最后一个星期是不给工资的，员工加班不给加班费，这个牌都是通过不合法渠道买的吧？您好，这个可以申请劳动仲裁。
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其中要求辞职的最后一个星期是不给工资的，员工加班不给加班费，想问下律师这些都可以起诉的吗？你好，这事可以直接向劳动监察部门投诉。
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