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如果怀孕期间被开除怎么赔偿
2020-07-01 05:53
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怀孕期间被辞退赔偿
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请问怀孕期间被辞退要求的赔偿具体怎么计算
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怀孕期间,被公司无理强行开除!
你好,怀孕期间,被公司无理强行开除。你可以搜集在公司上班证据,起诉公司。要求合理赔偿。《劳动合同法》规则经济补偿按劳作者在本单位作业的年限,每满一年付出一个月薪酬的规范向劳动者付出,六个月以上不满一年的,按一年核算,不满六个月的,向劳动者付出半个月薪酬的经济补偿,并且在孕期解雇的赔偿金可是要双倍付出的。
被开除怎么赔偿
如果公司没有什么法定的理由将其辞退,那么公司的行为属于违法解除劳动合同,你可以要求违法解除劳动合同的双倍赔偿金,工作一年赔偿两个月的工资(以你离职前12个月的平均工资为基数)。
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