不结工资但没签合同
2020-08-24 07:33
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精选案例没签合同，要辞职，领导不结工资厂子不仅应该给你一个月的工资，而且应该承担未签订书面劳动合同的双倍工资。建议向劳动监察部门投诉。
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没签劳动合同不干了工资没结完你好，劳动者加班记录、工作服、工作记录等都可以。 如需详细解答，欢迎及时来电咨询律师。 可以办理，对于已经出现潜在法律风险的事由，应当果断的保存与纠纷相关的所有证据，在庄律师的协助下，在某个关键的诉讼程序之中发挥重大的作用，是最好的方式，省内可致电，省外QQ或邮箱联系处理。
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工作时没签劳务合同，工作了21天我要走，老板不结工资可协调，如不成可经法律途径处理。
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恶意拖欠工资不结，没签劳动合同，没上社保，微信转账记录能当工资单作为证据吗？可以确认劳动关系的证据有很多，要看你各项证据的证明力度。你这种情况不仅可以要求及时支付拖欠工资，还可以主张双倍工资赔偿。
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