辞退开除怎么赔偿
2020-03-12 04:57
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精选案例辞职，辞退与开除的补助无原因辞退，需要公司按年资赔偿，一年一个月，半年半个月，不满半年按半年，满半年不满一年按一年，工资标准按上一年度个人平均收入；
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公司开除员工怎么赔偿如果是非法解雇，则公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿二个月工资的经济补偿金和其他损失等。
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无辜被单位开除，怎么赔偿您好，可要求经济补偿金，工作一年算一个月工资经济补偿金，若不到一年半则一个半月工资经济补偿金，若一年半以上不到则两个月经济补偿金，协商不成可委托律师向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。如需帮助，请致电。
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工厂开除是怎么赔偿的你好违法开除根据你的实际工作年龄来计算。
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