伤害鉴定标准赔偿

我与雇主打官司,和交通事故什么关系呢? 我现在只是要求雇主在我受雇佣期间遭受伤害的赔偿,雇佣关系中的伤害没有它自己的鉴定标准,所以我要依据其他的鉴定标准来向雇主索赔.我只要问雇佣关系中,我的伤应该怎么要求雇主来赔偿,司机的我会再找他.

属于交通事故。如构成重伤，则涉嫌构成交通肇事罪。 如不够构成犯罪，应按人身损害赔偿的相关标准赔偿。 详细情况可电询：13965111537

你好，属于重伤，按伤残等级的话，8级左右伤残，具体的要以鉴定结论为准。 1、故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制； 2、故意伤害他人身体，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑； 3、故意伤害他人身体，致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。要鉴定后才能确定。建议去进行司法鉴定。 根据法律规定，刑事诉讼中，犯罪嫌疑人主动赔偿被害人损失，取得被害人及家属的谅解，可以减轻处罚。现在，建议尽快委托律师，通过法律途径会见犯罪嫌疑人，了解案情。在公安机关侦查阶段、检察院的审查起诉阶段，法院的审判阶段等出具法律意见书，从减轻、从轻、免除等方面为犯罪嫌疑人辩护，维护他的合法权益！