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解除事实劳动关系范文
2020-09-01 05:04
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精选案例
解除婚姻事实关系疑惑
1、彩礼已经不能退回; 2、但是你可以找对方要孩子的抚养费; 3、若产生矛盾可以协商解决。
事实劳动关系
是不是证据不足,劳动仲裁同法院起诉一样,具有很强的专业性和程序性,如需帮助可以联系面谈
事实劳动关系终止
您好。建议您先收集好能证明您与单位存在事实劳动关系的证据,如工卡、工牌、工服、工资条、工资发放的银行转账记录或证人证言等,然后以公司未签订劳动合同为由要求离职,并要求公司支付未签订劳动合同期间的双倍工资差额和经济补偿金。经济补偿金标准是每满一年工龄(同样是六个月以上不满一年的按一年计算)支付一个月工资,不满六个月的支付半个月工资。上述所称的工资是指应发工资,包括实际发放的工资、社保和公积金的个人缴费部分及扣缴的个税。
事实收养关系解除程序
你好,可以要求解除,当时收养是否有合法手续,协商不成可起诉解除。
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