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借调员工劳动关系解除
2020-09-01 04:42
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精选案例
公司如何与不来上班的怀孕员工解除劳动关系
你好，根据工作的年限支付双倍的经济补偿、
员工产假未返岗是否可以解除劳动合同关系
先发书面通知吧
员工在工作表现好，公司可以跟员工解除劳动关系吗？
您好！这跟员工表现无关。如果公司无法定理由就跟您解除劳动关系，就属于非法解除。您可以向劳动部门申请仲裁，要求支付双倍赔偿金。
与员工协商解除劳动关系，不给补偿怎么办？
你可以向劳动仲裁委员会申请仲裁
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