解除劳动关系制度
2020-08-30 07:25
找法网官方整理
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精选案例事业单位规章制度规定旷工8天就解除劳动关系,合法吗?可以，经过民主程序制定并公布即可
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我因为家里各种原因，暂时无法在单位上班，单位以违反制度为由与我解除了劳动关系，我能得到经济补偿吗你好：申请劳动仲裁解决
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公司说我在其他公司有股份，说我违反公司制度，解除劳动关系，然后人事守到喊我写了一份离职报告，当天就喊按照法律规定公司应当给你出解除劳动关系证明，如果公司不出，你可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁要求公司赔偿失业保险都有损失。
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新员工在入职第六天因为违规店内的规章制度给与解除劳动关系，并支付了6天的工资，这个合理吗？您好，请问是否约定试用期？以及是否培训店内规章制度，是否有书面材料？
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