男职工护理假津贴和陪产假工资
2020-08-07 04:58
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精选案例有关陪产假和护理假属于晚育的，男方才能有十天护理假，这是法定的，公司无权擅自限制。
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陪产假和护理假能一起休吗？您好，建议咨询人社局
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去年我老婆生，我请假回去，公司说没陪产假，只有护理津贴，按事假处理，我请了8天假，事后从我加班中扣了你好，这是不合理的，因为是有陪产假的，每个省的计划生育条例里都规定了，所以你可以与公司交流沟通一下。看看能不能协商解决，如果没有解决好，可以走诉讼程序，如果还有问题，你可以转一对一咨询，希望可以帮到你。
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女职工产假期间的工资怎么扣？是不是扣款金额和生育津贴返还金额一致？女职工产假期间的生育津贴，对已经参 加生育保险的，按照用人单位上年度 职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付
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