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邮政局职工产假期间工资待遇
2020-08-07 04:39
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精选案例
职工患病期间工资待遇
认为不应扣发。
产假期间如何享受工资待遇
女职工生育,产假90天,其中产前休假15天。难产的增加产假30天。实行晚育者(24周岁后生育第一胎)增加产假15天。职工享受节日假、年休假、婚假、丧假、探亲假、产假、看护假期间,企业应按劳动合同规定的工资标准支付工资。
生二胎职工在产假期间的待遇
如无生育保险就应当按正常上班发放
在职职工产假期间没有开工资该怎么要
按照原本的工资计算的
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