咨询专题
哺乳期的女员工辞退
2020-09-05 03:06
找法网官方整理
浏览
精选案例
公司辞退哺乳期员工
建议别签离职审批表,有可能认为是你主动辞职的,那样的话,会有很大经济损失
哺乳期辞退员工赔偿
您好,《中华人民共和国劳动合同法》第47条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 希望可以帮到您,欢迎随时致电咨询法律问题 欢迎访问我的个人网站学习更多的法律常识
哺乳期辞退员工要怎么补偿?
你好!用人单位擅自单方面解除劳动合同的,属于违法行为。劳动者准备好证据之后,可以到当地劳动局免费申请劳动仲裁,要求单位承担有关责任,支付赔偿金。若需帮助可委托本律师代理维权,欢迎来电预约面谈事宜,面谈时请携带全部相关证据材料。
安徽哺乳假多长时间哺乳期内单位可以辞退女员工吗
产后一年内不可以辞退。
点赞
分享
相关知识推荐
辞退哺乳期女员工补偿
9999阅读
哺乳期可以开除员工吗
9999阅读
哺乳期女职工被辞退的补偿
劳动合同纠纷
9999阅读
哺乳期辞退员工怎么赔偿
劳动合同纠纷
9999阅读
哺乳期单位可以辞退员工吗
劳动合同纠纷
9999阅读
哺乳期辞退员工可以吗
劳动合同纠纷
9999阅读
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
9999阅读
哺乳期可以辞退员工吗
劳动合同纠纷
9999阅读
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
9999阅读
哺乳期员工可以辞退么
劳动合同纠纷
9999阅读
我以前在子曰中心预约过。当时我交了5000元的意向金。没有合
预订金可以退,但必须符合下列条件:1、交付预订金的一方已经履行了债务的;2、收取预订金的一方不履行债
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
9999阅读
签订三方协议店家倒闭合同还算吗
合同有效。若店家倒闭:1.可与店家协商退款或换购等补偿措施。2.若协商无果,可寻求法律援助,向法院提
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
9999阅读
你好,我用护照买了机票,但我因合同纠纷限制买机票的
可以尝试通过其他途径购买机票,如使用他人名义购买或寻求第三方协助。但需注意,这可能涉及法律风险,如违
判决抵押无效如何处理
抵押担保
9999阅读
驾校签订的不退费合同。不愿学习可以退费吗?
可以与对方协商解决,看是否能退
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
9999阅读
合同能不能附期限呀
合同可以附期限。具体操作为:1.明确期限类型,是生效期限还是终止期限;2.根据合同性质选择是否附期限
能帮我看看合作合同?
合作合同一般要注意以下事项:1、合同的内容应当完善,当事人可以参照合同的示范文本订立;2、合作合同的
签署合作协议后对决定产生疑虑该如何应对
合作协议书的注意事项主要包括:1、协议书的内容不得违反法律、行政法规的强制性规定,不得违背公序良俗;
在金盟包里签了一份协议,是否可以作废
协议可以作废。处理方式:1.协商变更协议内容;2.达成补充协议,明确未尽事宜;3.如协商不成,向法院
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权