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试用期旷工扣双倍工资怎么算
2020-09-07 02:40
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精选案例
双倍个工资怎么算
除正常支付工资外,另外支付12个月的工资。
无顾旷工怎么算工资
你好,单位的制度不合理,可要求补偿。
我因私事未请假半月算旷工吧。算自离吧。扣旷工工资
可以到劳动部门投诉。
试用期没有签订合同,协议等,旷工离职有工资吗?怎么算
工资按照约定发放,或者比照单位同岗位发放;满一个月未签署书面合同的,有双倍工资问题
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