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旷工一日扣罚工资合法么
2020-09-07 02:27
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精选案例
辞工扣工资合法么、?
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
旷工一天扣三天工资合法吗?
你好！首先看劳动合同内容中是否有相关约定，如果没有相关约定，建议向劳动监察大队投诉。
暑假工公司扣工资合法么
您好，若您并无过错，用人单位有义务发放工资
旷工一天扣三天工资合法吗
您好，劳动者连续旷工3天或者以上，公司可以单方面解除劳动合同，但需要有充分的事实依据，合法的制度依据和法律依据，履行法定程序，不服可以劳动仲裁。
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