这个合同的条款成立吗?
你说的情况是可以成功维权的,劳动争议涉及的补偿并不限于经济补偿金,但对于你这样在职职工在劳动法范畴之内受到不法侵害之时,在和单位处理纠纷之时的方式方法,非常重要,很多案件都是因为劳动者,没有把握好机会和尺度,使得长期受到不法待遇而无法伸张正义,必须通过律师的协助,善用证据学与劳动仲裁与监察大队的配合,对于证据确凿,关系明确亦可通过律师函的形式快速解决,通常都能获得较好的回报。可能单位还涉及其他违法行为,另单位通常有常年顾问易增加劳动者的维权难度,建议寻求律师的帮助来维权。