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劳动纠纷的沟通方式与技巧
2020-02-23 05:46
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精选案例
与公司的劳动纠纷
本人现有的证据:未盖章的合同、工资条、上保险的记录。 还有应该到什么地方去起诉等。谢谢。 对你的问题 1 可以起诉对方 2 你的证据可以证明你的工作事实 3 你可以要求对方支付双倍工资 就是给你的工资的2倍 。 原因是对方没有和你签订劳动合同 4 应该到劳动局申请劳动仲裁,而且基本不用花钱。 希望对你有所帮助
如何解决与部队的劳动纠纷
如果你不是军人,当然可按劳动争议,申请仲裁。
劳动合同的签订与纠纷
我认为:首先看从10年5月17号到10年12月之间没有签订劳动合同是什么原因?如果是公司不给你签订,你可以要求从6月17号到签订合同之日期间的双倍工资。
劳动纠纷的处理与解决
直接交涉不成通过仲裁和诉讼解决问题。
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