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劳动薪资纠纷
2019-12-04 15:55
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精选案例
劳动合同上写的是试用期薪资,转正后涨工资了,但是合同没有改,这样可以吗,以后遇到劳动纠纷是按照合同书
可签订补充合同。若未签订,但转正后工资发放数额稳定,仍可推定证明为转正后工资,
没有劳动合同 发生劳动薪资纠纷 能申请仲裁吗 成功打吗
可以申请劳动仲裁,先申请认定存在劳动关系。
劳动纠纷。与老板口头达成薪资待遇,现在无故降薪,签订的是劳务派遣合同
劳动纠纷可以申请劳动仲裁
劳动纠纷,薪资问题常州XX汽车电子有限公司与2015年10月被XX信息科技(上海)有限公司收购
您好,情况复杂,建议携带资料面谈的
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