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公司旷工处罚制度
2020-09-19 03:07
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精选案例
员工违反公司制度最多处罚多少
如果发生争议可要求劳动仲裁。
员工在公司违反公司规章制度旷工,员工不服
由监察部门依法处理。
公司以违反制度辞退我,后又说我旷工三日自动离职不办理解约
你好！协商不成的话可以到法院起诉或申请劳动仲裁。
旷工一天的处罚
每个单位有自己规定，去单位问你领导
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