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公司入职制度
2020-09-17 05:25
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精选案例
律师 我想问我们公司的规章制度是矿工一天扣三天而且矿工当天也是没工资这合法吗 还有我们入职的时候
协商不成仲裁
就是在入职时说有底薪加提成，在离职一个月后，又说业绩做不好，没底薪，只有提成，还说什么这是公司制度，
直接向当地的劳动监察大队进行投诉。
入职没有签订劳动合同，并且以公司规章制度中的一条个人简历与所说不符，不给我工资，面对这种情况我应该怎
可以解除劳动关糸，工资应该发。
入职培训七天后提出离职公司以入职时培训了公司制度不满十天没工资为由拒绝支付报酬我应该怎么追回自己的工
入职培训七天后提出离职公司以入职时培训了公司制度,不满十天没工资为由拒绝支付报酬,不合法
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