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产前请假不给工资
2020-08-15 17:41
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精选案例
产前检查请假，公司能不能扣工资？
不合理，女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查（包括妊娠十二周内的初查），应算作劳动时间。（有些企业将怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查的时间计为病假、缺勤等，侵害女职工的合法权益）
试用期 请假5天 公司不给工资合理吗？
你好！ 要视公司的管理制度，但公司没有和你签订劳动合同显然是违法的。
请假过多不给工资犯法吗？
提起劳动仲裁，要求支付工资、补偿金、赔偿金、双倍工资等
短信请假被辞退.工资不给咋办
申请仲裁
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