工资请假 天数怎么扣
2020-08-15 16:02
找法网官方整理
浏览
-
精选案例关于请假扣工资的情况你好！你的情况有以下几个问题： 1、“周一扣三天工资”是没有法律依据的 2、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同 的，应当向劳动者每月支付2倍的工资。 3、用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单 位与劳动者已订立无固定期限劳动合同 对于以上问题，可以与单位协商，协商不成，到当地的仲裁委员会仲裁，如有其它疑问，可电话咨询。
-
请假两天以上工资怎么扣你好，要看单位是怎么约定的，如有异议，可以申请仲裁
-
请假扣工资怎么算,是只扣没上班的工资还是除了扣没上班的工资再另扣请假的工资你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁
-
请假扣工资社保也扣吗你好，咨询劳动局的。
点赞
分享
