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离职拿劳动合同备案表
2020-08-25 04:49
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精选案例
苏州园区失业金怎么领取,因公司原因导致离职,但用人单位退工手续备案表上注明是辞职,如何领取失业金
可以咨询社保部门。
签订劳动合同,因为落户,签订了违约金条款,现在打算离职,公司拿违约金说事,提交了书面离职报告,请问怎
您好,劳动合同中如果没有培训条款和竞业禁止条款的约定,且用人单位支付过经济补偿,一律不需要支付违约金。单位约定的违约金条款无效,不需要支付。尤其是涉及到户口的违约金,都是违法的,无效,不需要缴纳。
离职15天,承诺的工资到现在还没给,没有劳动合同,但有考勤表
可以带相关证据,去当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁
没有签劳动合同,做了10多天是不是可以随时离职, 什么都没有,连厂牌都没有,这样离职我怎么拿工资
你好,根据我国劳动相关法律规定,企业与劳动者一个月内必须签订劳动合同,没有签订劳动合同的从第二个月开始需要支付双倍工资。非正式员工需提前三日告知公司,如不结算工资可向当地劳动部门投诉或申请劳动仲裁
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