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没续签劳动合同厂房买了社保赔偿吗
2020-08-07 08:34
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精选案例
劳动合同到期用人单位不续签赔偿吗?
如果合同到期后你仍在这个单位工作的,从第二个月起需向你支付双倍工资;如果合同到期后你没有继续在这个单位工作的,单位需向你支付经济补偿金。
没续签劳动合同,可以申请补偿吗?
首先,你们要确认和单位之间的劳动关系的事实,如 工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。 其次,确认劳动关系后,可以要求单位补缴社会保险,补发工资。 第三,单位应当解除劳动合同时应当提前一个月通知劳动者,否则应当支付一个月的经济补偿金作为代通金。 第四,不签订书面劳动合同支付双倍工资,自用工之日起一个月内应当签订书面劳动合同。 第五,单位违法解除劳动合同,可以要求经济赔偿金,为经济补偿金的两倍。 第六,如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
之前单位受伤没买社保,现在买了能赔偿吗
社保不赔偿,但用人单位要承担责任。
我劳动合同到期了,工司也没找我续签。这个能赔偿吗?合同到期不续签有期限吗?
根据法律规定,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,因劳动合同期满终止固定期限劳动合同的,用人单位应当根据劳动在用人单位工作的年限向劳动者支付经济补偿。如果合同到期后不续签继续聘用劳动者的,在合同到期的次月起应向劳动者支付不签订劳动合同的双倍工资。
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