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试用期劝退 怎么告
2019-10-21 04:51
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精选案例
试用期六个月!被婉言劝退!
可以申请仲裁,也可协商给予一定的补偿。
请问公司劝退员工怎么赔付呢?
如果是职工严重违纪,单位解除劳动关系不需要赔偿;否则应当给员工没工作一年补偿一个月工资的经济补偿金
签了三个月试用期,签试用期合同时,签的是试用期内离职的,被公司人事劝退,我工资给怎么算,怎么维权
因为是被劝退的,所以可以和单位协商,按照原本约定的工资待遇折算支付。
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