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合同签订五年
2020-10-16 05:58
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精选案例
我与某人发生劳务纠纷,私下解决,签订合同,我应注意什么
本律师可以代书。
原先来之前的承诺很多没兑现,能不能要求按照现在的时间签订,能不能要求双倍的赔赏了。
你好,你们可以协商解决,协商不成,你应当尽快申请劳动仲裁要求单位支付双倍工资等,建议尽快委托律师提供帮助,以维护你最大的合法权益,以减少你的法律风险和经济风险,以免错过最佳时机。如需法律帮助或疑问,欢迎你来电咨询或当面咨询。
我在一家私企工作了7年,签过3次合同,2013年3月就到期了,如果公司不给我续签,我该怎么办?
如果在新劳动合同法颁布后也就是08年1月1日后,和企业连续订立过2次劳动合同,在合同到期后,你有权要求订立无固定期限劳动合同,单位必须和你订立无固定劳动合同。也就是说只要你提出签订劳动合同,你单位必须和你签订,如果你还在单位上班,你单位应当自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。如果你单位不再让你去上班,你可以向法院起诉继续履行无固定期限劳动合同或确认单位违法解除劳动合同,要求对方支付双倍赔偿金,同时支付你未上班期间的工资。
我和一个组织签订了一个合同,合同只在他们那里留着,我没有;请问这个合法吗?
你好,不合法,一般的合同最少一份两份,各方当事人分别持一份。 以上回复如还有疑问,可随时来电咨询。
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