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孕妇不上班 公司可以开除吗
2020-09-19 15:11
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精选案例
公司不按劳动合同开除 可以拿到赔偿吗
如果公司违法解除劳动合同,你可以得到经济补偿金。
请问孕妇旷工可以开除吗
您好,劳动合同法第第三十九条:“劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:……(二)严重违反用人单位的规章制度的;……” 所以,旷工若违反公司的规章制度,单位是可以解除劳动合同的,不受“怀孕期间用人单位不应解除劳动合同”的限制。
公司聘请孕妇上班可以吗?
当然可以,但是公司一旦聘用,在孕期、产期、哺乳期内不得随意解除劳动合同, 除具有《劳动合同法》第39条情形外。
孕妇在公司有哪些权益,可以上班没有薪资么?
劳动者提供了正常的劳动,单位就应当支付劳动报酬。
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