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没有体检 不签劳动合同
2020-09-29 06:44
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精选案例
不签劳动合同
支付你2008年1月至10月双倍工资，解除劳动关系，支付你9个月补偿金。
不签劳动合同不缴纳社会保险没有具体的工资
如果没有证据证明工资标准，会结合你岗位的性质及上海市平均工资，确定双倍工资差额的标准。如需进一步帮助，可来来电或QQ详询。
不签劳动合同
可以提出适当赔偿。。建议请律师，如需具体咨询或帮助，可与我联系面洽。。
公司没有签劳动合同也没有买社保现在要求签劳务合同可以不签吗不签的话有什么影响？
有权主张单位签定书面合同并主张相应的赔偿
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