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用人单位违法调岗
2020-10-27 00:33
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精选案例
还是销售部的员工。换到生产管理课后但是公司说以前给我的销售津贴就没有了。算不算变相调岗降薪呢？
工资待遇不能降低的，否者属于侵权。
马上要过年了,用人单位没有任何理由给我调岗。
如果合同约定了工作岗位，随便调岗是违约，可以要求法律保护
如果还能继续胜任原岗位，用人单位是否可以强行调岗？
依据劳动合同向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
公司随便调岗，员工不适应，这是违法吗？
您好，用人单位的做法违法。可以向劳动监察大队投诉
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