咨询专题
辞职后不给工资条
2020-10-29 05:27
找法网官方整理
浏览
精选案例
即辞不给工资?
您好,用人单位应支付你劳动期间的工资。
工厂发工资不给工资条
你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
我工资条丢了,老板说工资条丢了就不给工资
你好,协商不成可以收集证据主张赔偿。
我在原公司辞职后,不给我发工资条,我不知道是怎么计算的工资,我该怎么办?
这种情况,律师介入是比较快捷高效的,一般情况下,一个律师函基本能解决该问题,解决不了的话,律师有其他相关方法,高效便利地为您您解决问题的,建议尽快处理,具体情况您可以跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。
点赞
分享
相关知识推荐
直接离职公司可以不发工资吗
企业法律顾问
9999阅读
拖欠工资不发怎么辞职
劳动合同纠纷
9999阅读
王带律师
广东天穗律师事务所
离职后多久不发工资可以仲裁
01:02
9999人已看
不交社保不签合同不需要辞职就可以走吗
劳动合同纠纷
9999阅读
辞职老板不给我工资
劳动合同纠纷
9999阅读
压工资辞职时能否不给
劳动合同纠纷
9999阅读
一些公司不给签劳动合同离职不发工资怎么办
劳动合同纠纷
9999阅读
没提前辞职,就不给工资吗
劳动合同纠纷
9999阅读
公司不会辞职。我该怎么办?
职工在怀孕期间,用工单位不能解除劳动合同。但是劳动者可以提前30天向用人单位提出解除劳动合同。
已经扣除了保险,合理吗?
可以申请劳动仲裁的
公司在怀孕期间不安排岗位,是否违反劳动法
你好,可以向劳动局投诉
我是应届毕业生。前一天刚签了就业协议,就业协议上没有向公司报
劳动合同违约的赔偿有约定的按照约定,没有约定的按照《合同法》解释二第二十九条的规定,如果当事人约定的
员工离职后发现在职期间因工作失误对公司造成经济损失,公司能否
可以追偿。操作包括:1.收集证据证明损失与员工相关;2.尝试与员工协商达成赔偿协议;3.协商不成可向
我在没有办理离职手续的情况下,可以加入下一家公司吗
不建议直接加入。应先与原单位办理离职手续,包括交接工作、结算薪资等,同时要求开具离职证明。若下家急需
我已经辞职了,老板说等到发工资日时才结清离职员工的工资,这样
您可以选择与老板协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁等处理方式。根据具体情况选择合适的方式,如协商
签订了一份假的劳动合同,在山东省高校毕业就业信息网中已经填了
发现假劳动合同后,首先尝试与用人单位沟通,要求其更正合同内容或提供真实合同。若沟通无果,可向当地劳动
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权