咨询专题
试用期辞职了不给工资吗
2020-10-25 15:21
找法网官方整理
浏览
精选案例
试用期解除劳动合同工资拖延至下月发放合法吗?我现在辞职了,公司不给我结清工资,说只能发上个的月的,这
有些公司是这样,当月发上一月的工资。下个月该发工资时,如没有发给你,你可以申请劳动仲裁要求拖欠的工资和经济补偿金。
我试用期时候辞职了,老板不给工资还把我电话微信拉黑了。我能有工资吗
您好,可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。
在单位没有签劳动合同,试用期已过,因为工资问题直接辞职了,领导不给工资合理吗
单位不给工资是违法的,你可向劳动监察机关投诉维权。也可就未签劳动合同提出辞职,提出劳动仲裁,请求单位支付两工资。
试用期口头向主管和人事辞职了,现在工资不给发还能拿的到吗
现在工资不给发,还能拿的到
点赞
分享
相关知识推荐
试用期离职不给工资是否合法
劳动合同纠纷
9999阅读
工厂试用期辞职有工资吗
劳动合同纠纷
9999阅读
试用期可以辞职吗
劳动合同纠纷
9999阅读
在试用期可以辞职吗
劳动合同纠纷
9999阅读
试用期离职有工资么
劳动合同纠纷
9999阅读
试用期员工突然离职给工资吗
劳动合同纠纷
9999阅读
试用期辞职怎么说
劳动合同纠纷
9999阅读
覃美玲律师
广东龙新律师事务所
试用期一个月可以要工资吗
01:08
9999人已看
谁来支付试用期内的意外险
你好,保险买了没呢
餐饮单位需要签订劳动合同吗?
劳动者需要与用人单位签订劳动合同,在签订劳动合同时要注意合同中的约定内容,尤其要注意劳动合同中试用期
我在幼儿园工作了半年。我因为没有教师资格证书而被解雇了。我能
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可
现在安排放假,但不给工资,这是违法的吗?
可以向劳动局投诉
你好,怀孕八个月流产的休产假多少天
怀孕八个月流产,通常可享受42天产假。具体选择需结合实际情况,如身体状况、工作需求等,必要时可咨询专
你好没有签劳动合同业绩不够可以扣我钱吗
对未签劳动合同且被扣钱的情况,常见的处理方式包括与雇主协商、申请调解、仲裁或提起诉讼。选择时需考虑成
中职生不实习不发毕业证属于违法的行为吗
常见处理方式:面对此类问题,学生可首先与学校进行沟通协商,明确实习与毕业证的关系。若协商无果,可向教
中职生不实习不发毕业证属于违法行为吗
学校要求学生实习是为了培养学生的实践技能,但不能作为发放毕业证的必要条件。若学校不实习不发毕业证,学
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权