分子公司人员社保是否投标有效
2020-08-13 15:11
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精选案例1.我是否已经正式离职？公司是否应无条件将档案和社保关系给我？2.承诺函是否是竞业禁止协议？3.没有补偿的承诺函是否有效？我能签字吗？4.公司的行为是否违法，我应当如何处理？签定合同必须是合同双方真实自愿的意思表示,强迫他人签定的合同是可撤消的.公司以不签保证函不给档案和社保手续为由强迫劳动者签定保证函是违法的.但是根据诚实信用原则,你在终止合同关系后还应当对在原单位知悉的商业秘密等承担保密义务.公司应当无条件给你档案和转移社保关系.
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保险公司是否应给销售人员缴社保？还是应该按销售能力来交社保？这是不合法的，可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。另外，可以向劳动行政机关监察机构申请，要求行政机关责令用人单位补交保险
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公司将保险打入聘用人员的工资内，强制让个人自行建立账户缴纳养老医疗等社保，是否合法？这个肯定不符合|《社会保险法》的规定的。你们虽然签了承诺书，但因为违反了法律规定，是无效的。我以前就在社保局工作过。
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合同期限到工程项目结束，是否有效，是否应赔偿。公司并为缴纳社保，我该如何索赔。这要看你们合同的具体约定和相关证据
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