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未签订劳动合同一年的诉讼期限
2020-07-26 20:35
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精选案例
未签订劳动合同的期限补偿
可以要求支付双倍工资的
关于长达一年半未签订劳动合同的问题
根据我国劳动合同法规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的,视为已经签订无固定期限劳动合同。你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资,你同意可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。
一年未签订劳动合同
可要求双倍工资。
我在公司工作满一年,未签订劳动合同
劳动部门投诉
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