工伤四年离职赔偿多少
2020-08-02 06:03
找法网官方整理
浏览
-
精选案例工伤离职能否得到赔偿第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
-
工伤离职是怎么赔偿的？6个月医疗补助金由工伤保险基金承担，6个月就业补助金由单位支付的。 标准是上海市去年平均工资3500左右一个月。
-
工伤赔偿多少你好，先申请工伤，后做劳动能力鉴定，根据鉴定结论计算赔偿数额
-
工伤5年之后离职赔偿按照等级来的，单位给就业补助金，社保给医疗补助金。
点赞
分享
