劳动合同终止公司的赔偿
2020-07-31 04:42
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精选案例公司被收购，新公司给了终止劳动合同到期的赔偿款后，如果员工再回公司上班必须退回赔偿款，那么员工以前的你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
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公司签订了试用期合同到期后没有续签合同，劳动合同即行终止。这样的情况可以申请双倍工资赔偿吗？试用期过后不续签合同，则需要支付《劳动合同法》第八十二条规定的二倍的工资，时间从试用期过后的第二个月开始计算。
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我们单位总公司在上海，需要关闭陕西分公司，如果公司要强行终止我的劳动合同，我可以申请什么经济赔偿呢？可以申请劳动仲裁，需要帮助可以联系！
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由于公司的原因未办理终止或者续签劳动合同手续而形成事实劳动关系的，视为续签合同，公司还需要赔偿么？员工自己写了辞职报告，公司还需要赔偿
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