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入职不签合同赔偿
2020-08-02 15:31
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精选案例
我在某某商贸入职1个多月,因个人原因离职,入职未签合同
你好,这是不合法的,单位没有为您签订劳动合同您是可以向单位主张双倍工资的经济赔偿金的,对于拖欠的工资也是可以主张要回,请问您一个月工资多少呢?具体情况您可以直接来电咨询!
入职40天,未签合同,辞退
你好,被辞退的理由是什么?现在还在试用期吗?
入职一年半没有签合同,现在离职有赔偿吗
你好,公司违法解除劳动合同可以索要赔偿金,工作每满一年可以拿到两个月工资,不满一年满半年的,按照一年的标准可以拿两个月工资,不满半年的,可以拿到一个月工资。
办了入职手续,没签合同,工资不按时发
您好,搜集工资待遇的证据,可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁,单位未签订劳动合同还可主张该时间段为签劳动合同的双倍工资。
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