工作三十年不签合同怎么要求位赔偿
2020-08-01 15:11
找法网官方整理
浏览
-
精选案例自己要求不签合同，出现工伤怎么办属于工伤，你公司应按工伤保险条例规定支付相关待遇。
-
公司不买社保不签合同我直接在工作期间把公司告到仲裁去了。我这样能要求赔偿吗？申请劳动仲裁需要你写清楚公司违法的事实；准备好证明你工作事实的证据和薪酬。双倍工资是对公司不及时与劳动者订立合同的惩罚，要看你具体的工作时间。你投诉以后没有去上班，工资结算应该也就计算到实际工作日。你已经申请了仲裁就等仲裁结果。结果不理想就走诉讼。
-
工作满10年了不签合同应该怎样赔偿？赔偿9个月工资，从2008年开始计算
-
工作时间出现粉碎性骨折要求怎么赔偿，单位没给签合同，没上保险你好，工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况： 1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。 2、造成伤残的赔偿：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
点赞
分享
相关知识推荐
加载中